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Events to come

  • L'intelligence émotionnelle et le leadership de gestion :
    L'intelligence émotionnelle et le leadership de gestion :
    Thu, May 09
    Online
    May 09, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    May 09, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    Levier incontournable pour cultiver l'aspect humain
  • À la découverte de mon style naturel de collaboration avec DiSC (Printemps 2024)
    À la découverte de mon style naturel de collaboration avec DiSC (Printemps 2024)
    Tue, May 21
    Via ZOOM
    May 21, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    May 21, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Maximisez l'efficacité de votre équipe avec notre formation DiSC Collaboration. Découvrez votre style de collaboration, les stresseurs et les motivations de vos collègues, et apprenez des stratégies de collaboration à haut niveau.
  • Les trois chantiers du conseil d’administration :
    Les trois chantiers du conseil d’administration :
    Thu, May 23
    Online
    May 23, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    May 23, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    Stratégie, gestion de risques et gouvernance
  • À la découverte de mon style naturel de gestion avec DiSC (Printemps 2024)
    À la découverte de mon style naturel de gestion avec DiSC (Printemps 2024)
    Tue, May 28
    Via ZOOM
    May 28, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    May 28, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Déroulement en modules pratiques : 1. Introduction au modèle DiSC® 2. Votre style de gestion DiSC® 3. Votre style naturel de diriger et de déléguer 4. Comprendre l’environnement que vous créez 5. Votre approche du développement des autres 6. Travailler avec votre gestionnaire
  • Les 5 vertus d’un.e collègue idéal.e (Printemps 2024)
    Les 5 vertus d’un.e collègue idéal.e (Printemps 2024)
    Tue, Jun 04
    Via ZOOM
    Jun 04, 2024, 12:30 p.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Jun 04, 2024, 12:30 p.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Déroulement en modules pratiques : 1. Introduction à la valeur de collaboration 2. Qu’est-ce qu’une vertu 3. Principes clés 4. Les 5 vertus ; définitions, exemples et contre-exemples 5. Autoévaluation 6. Exercice de développement professionnel ou de cohésion d’équipe
  • Quand le changement n'a pas de sens :
    Quand le changement n'a pas de sens :
    Thu, Jun 06
    Online
    Jun 06, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    Jun 06, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    L'importance de la clarté organisationnelle en gestion du changement
  • Conversations difficiles : se dire les vraies choses avec respect (Été 2024)
    Conversations difficiles : se dire les vraies choses avec respect (Été 2024)
    Tue, Jun 11
    Via ZOOM
    Jun 11, 2024, 11:30 a.m. – 3:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Jun 11, 2024, 11:30 a.m. – 3:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Déroulement en modules pratiques : 1. Principes clés en conversations saines 2. Exercices de modelage 3. Préparation d’une conversation saine 4. Exercices pratiques
  • Les 5 comportements d’une équipe cohésive (Printemps 2024)
    Les 5 comportements d’une équipe cohésive (Printemps 2024)
    Tue, Jun 18
    Via ZOOM
    Jun 18, 2024, 12:30 p.m. EDT – Jun 19, 2024, 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Jun 18, 2024, 12:30 p.m. EDT – Jun 19, 2024, 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Déroulement en modules pratiques 1. Introduction à la dynamique organisationnelle 2. Introduction au modèle de cohésion d'équipe 3. Qu’en est-il de notre équipe ? 4. Ouverture et la confiance vulnérable 5. Maîtriser les débats d’idées 6. Atteindre la clarté et l’engagement
  • Dynamique organisationnelle :
    Dynamique organisationnelle :
    Thu, Jun 20
    Online
    Jun 20, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    Jun 20, 2024, 1:00 p.m. – 2:30 p.m. EDT
    Online
    L'avantage incontournable pour la réussite des gens et de l'organisation
  • Organizational Dynamics :
    Organizational Dynamics :
    Thu, Jun 20
    Online
    Jun 20, 2024, 2:30 p.m. – 4:00 p.m. EDT
    Online
    Jun 20, 2024, 2:30 p.m. – 4:00 p.m. EDT
    Online
    Three Cultures to a Great Organization
  • À la découverte de mon style naturel de collaboration avec DiSC (Été 2024)
    À la découverte de mon style naturel de collaboration avec DiSC (Été 2024)
    Tue, Aug 06
    Via ZOOM
    Aug 06, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Aug 06, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Le déroulement en modules pratiques 1. Introduction au modèle DiSC 2. Découvrir mon style naturel de collaboration 3. Priorités en milieu professionnel 4. Facteurs de motivation et de stress 5. Comprendre mes réactions face aux autres
  • À la découverte de mon style naturel de gestion avec DiSC (Été 2024)
    À la découverte de mon style naturel de gestion avec DiSC (Été 2024)
    Tue, Aug 13
    Via ZOOM
    Aug 13, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Aug 13, 2024, 8:30 a.m. – 4:30 p.m. EDT
    Via ZOOM
    Découvrez votre style naturel de gestion avec DiSC, comprenez votre impact en tant que gestionnaire, et apprenez à mobiliser et engager vos employés. Cette formation offre aux gestionnaires-leaders et superviseurs une expérience d’apprentissage pratique pour maximiser leurs compétences de gestion.
  • Les 5 vertus d’un.e collègue idéal.e (Été 2024)
    Les 5 vertus d’un.e collègue idéal.e (Été 2024)
    Tue, Sep 10
    Via ZOOM
    Sep 10, 2024, 12:30 p.m. – 4:30 p.m. EDT
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    Sep 10, 2024, 12:30 p.m. – 4:30 p.m. EDT
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    Déroulement en modules pratiques : 1. Introduction à la valeur de collaboration 2. Qu’est-ce qu’une vertu 3. Principes clés 4. Les 5 vertus ; définitions, exemples et contre-exemples 5. Autoévaluation 6. Exercice de développement professionnel ou de cohésion d’équipe
  • Les 5 comportements d’une équipe cohésive (Été 2024)
    Les 5 comportements d’une équipe cohésive (Été 2024)
    Thu, Sep 19
    Via ZOOM
    Sep 19, 2024, 12:30 p.m. – 4:30 p.m. EDT
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    Sep 19, 2024, 12:30 p.m. – 4:30 p.m. EDT
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    Déroulement en modules pratiques 1. Introduction à la dynamique organisationnelle 2. Introduction au modèle de cohésion d'équipe 3. Qu’en est-il de notre équipe ? 4. Ouverture et la confiance vulnérable 5. Maîtriser les débats d’idées 6. Atteindre la clarté et l’engagement
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